为深入贯彻上级党委的文件精神，严格执行党的组织生活制度，进一步发挥党员先锋模范作用，3月27日下午，公司党支部召开2022年度基层党组织组织生活会暨民主评议党员大会。集团党委书记、董事长黄联锋，办公室副主任沈红梅到会指导。会议由公司党支部委员、副总经理钟旭浩主持，支部36名党员同志参加。

公司党支部对开好本次组织生活会高度重视，会前聚焦主题，精心组织学习研讨，广泛征求意见建议，深入开展谈心谈话。全体党员干部认真对照查摆问题，提出具体整改措施，为开好组织生活会打牢思想基础，作好充分准备。

会上，党支部书记、副总经理顾凤芹代表支委会作2022年度工作报告，从党的政治建设、基层组织建设、全面从严治党、干部队伍建设等八个方面对党建工作进行全面总结。党支部副书记、总经理张东权通报党支部查摆问题情况，提出整改措施，明确时限责任到人。党支部副书记、工会主席杨瑛作2023年党建重点工作部署。

古语有云：“以铜为镜，可以正衣冠；以古为镜，可以知兴替；以人为镜，可以明得失”。实事求是地开展批评与自我批评，是我们党员去掉不良作风、保持优良作风的锐利武器，也是推动党的工作、构建党内和谐的重要手段。

在组织生活会支委扩大会议上，顾凤芹同志带头作个人对照检查，开展自我批评和接受党员批评并表态，班子成员紧扣组织生活会主题，结合思想和工作实际，逐一进行检视剖析，开展坦诚、深入、严肃的批评与自我批评。大家有交流、有交心、有共识、有共勉，达到了解决问题、触动思想、增进团结、促进工作的效果。黄联锋同志、沈红梅同志全程参加。

随后，全体党员以党小组会议形式，开展批评与自我批评，并以无记名方式，完成对党支部、支部书记及全体党员民主评议和测评。

黄联锋同志在点评中指出，本次组织生活会认真贯彻了区委和集团党委的要求，会前准备充分，查摆问题到位，批评与自我批评严肃认真，达到了相互教育、相互启发、相互警醒的目的，体现了党内生活、作风建设的新气象。对于下一步工作，黄联锋同志提出三点要求：一要提高政治站位，深化理论武装。紧紧围绕深入学习贯彻党的二十大精神，把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为重大政治责任、长期政治任务，自觉用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，确保各项工作始终沿着正确的政治方向前进；二要明确整改任务，细化整改措施。党支部委员会要对照党章规定的党支部职责，党员要对照习近平总书记的号召和要求，对问题清单和批评意见深入剖析原因，落实整改措施，以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉，担当好、履行好整改工作责任，做好组织生活会“后半篇文章”；三要立足中心大局，强化责任担当。牢固树立大局意识，切实增强工作责任感和紧迫感，把思想统一到党的二十大精神上来，把力量凝聚到党的二十大确定的各项任务上来，真正把组织生活会的成果转化为履职尽责、担当作为的具体举措，转化为推动集团高质量发展的实际成效。

下一步，公司党支部将重点抓好查摆问题的整改落实，确保事事有着落，件件有回应，真正做到以此次组织生活会为契机提升士气，以奋进者、开拓者、奉献者的姿态，奋力走好“奉贤美、奉贤强”高质量发展新征程。