4月24日下午，公司召开第三届职工代表大会第四次会议，34名正式代表、8名列席代表参会。集团党委副书记、工会主席朱凤应邀出席。

集团党委副书记、工会主席朱凤对本次大会顺利召开表示热烈的祝贺，向公司全体职工致以亲切的问候。她强调，要牢牢把握政治性这一工会组织的灵魂，始终坚持党对工会的全面领导，确保党的方针政策和决策部署在职工中得到全面贯彻和执行。坚持以党的创新理论凝心铸魂，大力弘扬劳模精神、工匠精神和创新精神。坚持工会系统党的建设，形成“党建带工建、工建促党建”党工共建机制。牢牢把握先进性这一工会组织的重要着力点，加快构建与公司发展相适应的工会工作格局，把联系和服务职工群众作为工会工作的生命线，团结动员广大职工以主人翁姿态投身企业建设，造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的干部职工队伍。牢牢把握群众性这一工会组织的根本特点，着眼维护职工合法权益、满足职工合理需求、激发职工创新活力，精准服务，在思想上情感上贴近群众，架好集团、公司与职工之间的“连心桥”，当好职工的“代言人”和“娘家人”。

公司党支部书记、副总经理杨瑛向大会致辞。她指出，本次职代会旨在全面总结经验、深入分析形势，积极部署谋划公司三年发展计划，对于开创公司崭新局面、推进企业改革发展，都将产生重大的影响和积极作用。她希望，职代会以助力企业和员工共同发展为重，在改革与发展中充分发挥职能作用，合力推动人才强企战略实施。

大会听取、审议并通过了党支部副书记、总经理张东权作的《行政工作报告》，报告回顾2023年公司经济运行情况及主要工作，明确2024年经济工作发展目标和重点任务，对提振广大职工士气，引导公司上下认真履职尽责、主动担当作为，具有十分重要的意义。

大会审阅并通过了《2024-2026三年行动计划》、《2024年培训计划》、《工程项目招投标管理实施细则》、《分包商及供应商管理实施细则》、《车辆使用管理制度》五项文件，并对职工代表提出的共性提案进行了现场答复。会上，企业代表和工会代表签订了《工资专项集体合同》。

正式会议前召开了预备会议，与会代表听取党支部委员、工会主席王春燕所作的《筹备工作报告》，先后表决通过《大会议程》、《表决办法》。