近日，随着新一届校园招聘会陆续展开，又一轮人才争夺大战悄无声息的拉开了序幕。为了保证企业的稳步发展，在集团公司的带领下，我公司多次参与集团组织的校园招聘、面试等人才引进活动，旨在为2018年人才的招收录用积极储备信息资源。本次面试会共有6名2018年即将毕业的学生参加，会上三位面试官分别从不同的角度全面评估学生的情况，最后作出是否建议录用的决定，同时也向学生们介绍公司发展状况，对他们热切关注的工作岗位、用工形式等问题也耐心作了一一解答，更热情地为学生提出适合他们发展的职业规划和建议，整个面试在轻松的环境中有序进行。
人才的引进已成为企业建立竞争优势，把握发展机遇的关键。如何才能招到适合的员工，更好地服务于企业，创造更多的价值，需要我们更多的了解企业的特点，以及对不同层次人才需求的差异性，找到有效的人力资源招聘模式，更好的为企业的发展助力。公司也将积极参与集团组织的各类招聘面试活动，为企业的可持续发展储备更多的人才。
