1月31日下午，市政公路公司召开专业技术人员座谈会，党支部委员杨瑛主持会议，奉发集团董事长黄联锋、公司总经理陈强出席会议并作重要讲话，公司部分高级、中级职称、一级建造师、青年代表以及2017年中在个人的职称晋升、岗位换证考核中取得突出成绩的人员，共计40人参加了座谈会。

       会上公司总经理陈强对公司现有的人才信息分析,与会人员从现行的导师带徒活动、项目新工艺开展的体会、党建工作在工程项目上的开展，以及自身素质的提高等不同的侧面，对人才建设制度和个人岗位成才提出了自己的建议和体会。

        在认真听取部分专业技术人员的发言后，集团黄联锋总经理作了重要的讲话，黄总从两个方面分析了他对人才建设的观点，首先从企业的角度出发，企业要充分认真人才的重要性，有针对性的的关心和关注青年人才的成长，注重引进人才的后评估。同时也要多压担子 、多提供人才成长的平台。其次是从专业技术人员个人的角度出发，要知大势、识大局；要肯吃苦、肯多干；要善总结、善分析；要勤沟通、达共识，做政治素质、业务素质、作风素质都过得硬的专业技术人才。

       本次座谈会，公司了解了企业人才建设工作有待改进的地方，个人通过聆听黄总个人成长经历的分享，更加明确了岗位成才的努力方向。